contractueel | voltijds | B1-B3
Lubbeek is een groene, landelijke gemeente waar het aangenaam wonen, werken en ontspannen is. Als lokaal bestuur staan we dicht bij de burger en zijn we een mensgerichte werkgever voor onze medewerkers. Bij ons vind je een waaier aan afwisselende jobs. Werk waarmee je écht een verschil kunt maken voor de Lubbekenaar, ondernemer en bezoeker. Interessante arbeidsvoorwaarden en balans werk - privé? Check!
Als deskundige ICT applicatiebeheer krijg je de kans om mee te bouwen aan veiligheid en efficiëntie van de digitale werkomgeving.
Wat houdt deze job in?
De Deskundige ICT applicatiebeheer staat in voor het beheer, de configuratie en de optimale werking van de softwaretoepassingen en informatiesystemen binnen de gemeente.
Zo ziet jouw dag eruit:
- Je draagt bij tot het maken van beleidsvoorstellen en adviezen om het strategisch en operationeel ICT beleid van het lokaal bestuur mee vorm te geven.
- Je draagt samen met de deskundige ICT verantwoordelijkheid voor de goede werking van de dienst ICT.
- Je bouwt mee aan een kwaliteitsvolle en toekomstgerichte dienstverlening voor (interne) klanten.
- Je doet het proces- en databeheer. Zet controle- en rapporteringsystemen op om misbruik en fouten te vermijden.
- Je beheert zelfstandig softwaretoepassingen en ondersteunt gebruikers.
Wat mag je van ons verwachten?
Werken voor het lokaal bestuur Lubbeek? Dat betekent afwisselend en zinvol werk met een tastbare impact op het leven in onze groene gemeente. Bij ons krijg je ruimte voor initiatief, groei en opleiding én je geniet van aantrekkelijke loon- en arbeidsvoorwaarden.
Concreet:
- Je werkt voltijds (38/38) in een flexibel uurrooster.
- Een motiverend loon volgens weddeschaal B1 – B3 (tussen 3091,48 euro – max. 5155,42 euro bruto per maand). Relevante anciënniteit uit overheid / privé of als zelfstandige kan worden meegenomen.
- Een mooi pakket aan extralegale voordelen: vakantiegeld, eindejaarstoelage, aanvullend pensioen, maaltijdcheques (8 euro per dag), ecocheques, fietsvergoeding en mogelijkheid tot fietsleasing, gratis openbaar vervoer van en naar het werk, hospitalisatieverzekering,...
- Aandacht voor een collegiale werksfeer in een organisatie waar samenwerken centraal staat. We maken tijd voor een jaarlijkse sportdag, personeelsuitstap, dag van de nieuwe medewerker en personeelsfeest.
- Een goede balans werk - privé: een gunstige verlofregeling, drie extra feestdagen bovenop de wettelijke en de mogelijkheid tot thuiswerk met vergoeding.
Wie halen we graag aan boord?
We zoeken iemand die de brug tussen de onze collega’s, de ICT-afdeling en leveranciers, kan vormen met als doel de continuïteit, veiligheid en efficiëntie van de digitale werkomgeving te garanderen. De dienst is een trekker op het vlak van digitalisering en innovatie, detecteert continu nieuwe technologische mogelijkheden en adviseert over hun toepassing binnen de organisatie.
Is deze rol je op het lijf geschreven?
- Je bent sterk in het optimaliseren van processen.
- Je bent communicatief en kunt moeilijke materie vertalen naar gebruikers. Onderhoudt goede contacten met externe partners en leveranciers.
- Je bent flexibel, oplossingsgericht en gericht op samenwerking met interne en externe partners.
- Je voldoet aan de vereisten i.v.m. kennis van de Nederlandse taal.
- Je beschikt over een geldig diploma van het niveau bachelor.
Klaar om te starten?
Solliciteer dan online, uiterlijk op woensdag 17 december 12 uur ‘s middags.
Solliciteer vandaag nog!
Solliciteren doe je met een cv, motivatiebrief, kopie van je diploma en uittreksel strafregister. Let op: het uittreksel strafregister mag maximaal drie maanden oud zijn. Je kunt dit document makkelijk en snel online aanvragen via de website van de gemeente waar je woont.
De selectieprocedure bestaat uit een schriftelijke competentieproef op 6 januari 2026 en een mondelinge proef op 6 januari 2026.
Er wordt een wervingsreserve aangelegd met een geldigheidsduur van twee jaar.
Heb je nog vragen?
Inhoudelijke vragen? Jouw klik met Lubbeek checken?
Heb je na het lezen van deze vacature nog vragen bij de inhoud van de functie? Of check je graag al even of ‘de klik’ er is alvorens te solliciteren? Neem dan gerust contact op met dienst/afdelingshoofd: Klaas Gutschoven, algemeen directeur. E-mail: klaas.gutschoven@lubbeek.be
Vragen over het sollicitatieproces? Loonsimulatie of meer info over de voorwaarden?
Dan kun je terecht bij onze personeelsdienst. E-mail: vacatures@lubbeek.be. Ook op deze website vind je veel informatie:
- Onze aantrekkelijke loons- en arbeidsvoorwaarden;
- Veel gestelde vragen over solliciteren en werken bij ons;
- Waarom zou je kiezen voor een job bij Lubbeek? Wij zien alvast drie goeie redenen.
De algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden kun je hier checken.
